مشاغل مورد تقاضای نوااسکوشیا 

اقدامات مربوط به کرونا باعث شده که شرایط کاری متفاوت باشد و بعضی از بخشها در مقایسه با دیگر بخشها موفقیت بیشتری در سازگاری با شرایط  داشته باشند. شیوع کرونا باعث افزایش تقاضای بعضی از مشاغل در نوااسکوشیا شده است. اما براساس مطالعات دولت کانادا بعضی از مشاغل در نواسکوشیا تحت تاثیر کرونا قرار گرفتند. 

تعداد زیادی از کانادایی ها به علت اقدامات بهداشت عمومی برای جلوگیری از شیوع کرونا شغل خود را از دست دادند یا ساعات کاری آنها کم شده است. شغلهایی که بیشتر تحت تاثیر قرار گرفتند مثل بخش هتل داری بوده اند.
اما برای بعضی از مشاغل تقاضا بیشتر شد. این مشاغل با کد ملی طبقه بندی مشاغل ناک در زیر مشخص شده اند:

1_ مشاغل تجاری، مالی و اداری 

این مشاغل را می توان از راه دور انجام داد و این مشاغل تحت تاثیر کرونا نبودند. این مشاغل زیاد مورد تقاضا بودند:
_ حسابرسان و حسابداران کد ناک 1111
_ افسران اداری کد ناک 1221
_ کارمندان اداری کد ناک 1241
_ کارکنان پشتیبانی عمومی کد ناک 1411

2_ علوم کامپیوتر و کاربردی و مشاغل مربوط به آن

این مشاغل در دوران کرونا بسیار خوب فعال بودند. تعداد زیادی از افراد توانستند با رعایت فاصله گذاری فیزیکی و دیگر اقدامات بهداشتی در محل کار یا دور کاری به فعالیت خود ادامه دهند. 
افرادی که در کارهای مهندسی کار می کردند بسیار فعال بودند و تعداد افرادی که در مشاغل کامپیوتری و سیستم های اطلاعاتی کار می کنند در نواسکوشیا افزایش پیدا کرده است. 
در اینجا بعضی از مشاغل مورد تقاضا را ذکر می کنیم:
_ تحلیلگران و مشاوران سیستم های اطلاعاتی کد ناک 2171
_ مهندسان و طراحان نرم افزار کد ناک 2173
_ برنامه نویسان کامپیوتر و توسعه دهندگان رسانه ها کد ناک 2174
_ افسران کشتی، حمل و نقل آبی کد ناک 2273
_ تکنسین های پشتیبانی از کاربران کد ناک 2282

3_ مشاغل پزشکی 

یک دهم نیروی کاری در نواسکوشیا در مشاغل پزشکی کار می کنند. تقاضا برای این مشاغل قبل از کرونا به علت افزایش جمعیت استان و افزایش مراقبت از افراد در خانه هم وجود داشت. بیماری کرونا تقاضا برای این مشاغل را بیشتر کرد. 
در اینجا بعضی از این مشاغل را ذکر می کنیم:
_ پرستاران و پرستاران روانپزشکی کد ناک 3012
_ بهیاران کد ناک 3233
_ متخصصان ماساژ و فیزیوتراپ کد ناک 3236
_ دستیاران پرستار، کارکنان بیمارستان و همکاران خدمات به بیمار کد ناک 3413

4_ تجارت، اپراتورهای حمل و نقل و تجهیزات و مشاغل مربوط به آن 

کرونا مشاغل ساختمانی را تحت تاثیر قرار نداد. این متخصصان با رعایت فاصله گذاری اجتماعی و استفاده از تجهیزات محافظ شخصی در محل کار فعالیت می کردند. 
مشاغل ساختمانی کمتر تخصصی مثل نجار، کارگر و تکنسین ساختمانی مورد تقاضا هستند.
متخصص و اپراتورهای تجهیزات سنگین به علت افزایش پروژه های ساخت ساز در بخش بیمارستان ها، ایجاد بزرگراه ها مورد تقاضا هستند.
 رانندگان کامیون قبل از شیوع کرونا تقاضای زیادی داشتند و این تقاضا بسیار افزایش داشته است. 
در اینجا لیست مشاغل مورد تقاضای نواسکوشیا را ذکر می کنیم:
_ نجاران کد ناک 7271
_ رانندگان کامیون کد ناک 7511
_ رانندگان خدمات تحویل و پیک کد ناک 7514
_ اپراتورهای تجهیزات سنگین به جز جرثقیل کد ناک 7521
_ نیروی کاری برای ساخت و ساز کد ناک 7611

نحوه مهاجرت به نواسکوشیا

اگر می خواهید اقامت دائم نواسکوشیا را دریافت کنید چند گزینه برای انتخاب کردن دارید. 
استانهای کانادا مهاجران را جذب و نگهداری می کنند تا نیازهای بازار کار استانها را رفع کنند. این کار برای رشد اقتصادی کانادا است. 
اگر شما تجربه کاری در مشاغل مورد تقاضا را دارید فرصت های مختلفی برای دریافت اقامت دائم کانادا را دارید. شما می توانید از تجربه کاری خود به عنوان جزء اصلی پرونده اقامت دائم خود از طریق یکی از اصلی ترین برنامه های مهاجرت اقتصادی کانادا استفاده کنید:
_ برنامه نیروی کار ماهر فدرال
_ برنامه نیروی متخصص فنی فدرال
_ کلاس تجربه کار کانادایی

برای اقدام شما باید از سیستم اکسپرس اینتری فدرال کانادا استفاده کنید. اما این سیستم فقط برای مشاغل ماهر است. 
از مشاغلی که در بالا ذکر کردیم فقط مشاغل زیر جزء مشاغل ماهر هستند:
_ حسابرسان مالی و حسابداری کد ناک 1111
_ افسران اداری کد ناک1221
_ کارمندان  اداری کد ناک 1241
_ تحلیلگران و مشاوران سیستم های اطلاعاتی کد ناک 2171
_ مهندسان و طراحان نرم افزار کد ناک 2173
_ برنامه نویسان کامپیوتر و توسعه دهندگان رسانه ها کد ناک 2174
_ افسران عرشه، حمل و نقل آبی کد ناک 2273
_ تکنسین های پشتیبانی از کاربران کد ناک 2282
_ پرستاران و پرستاران روانپزشکی کد ناک 3012
_ پرستاران کد ناک 3233
_متخصص ماساژ و فیزیوتراپ کد ناک 3236
_ نجاران کد ناک 7271

شرایط مهاجرت به نوااسکوشیا کانادا

برنامه مهاجرت استانی نواسکوشیا برای افرادی که تجربه کاری دارند گزینه های مهاجرتی را ایجاد کرده است. 
برنامه نیروی کار ماهر این استان نیروی کار ماهر، کارگران نیمه ماهر و کارگران کم مهارت را که از کارفرمایی در نواسکوشبا پیشنهاد کاری دارند را می پذیرد. 
برنامه مشاغل مورد تقاضا برای افرادی را که پیشنهاد شغلی در مشاغل با مهارت متوسط کد ناک C را دارند مناسب است. 
متقاضیانی که حداقل یک سال برای یک کارفرما در استان کار کرده اند و پروفایل اکسپرس اینتری را دارند می توانند از طریق برنامه تجربه کاری نواسکوشیا اقدام کنند. 
نواسکوشیا برای مهاجران برنامه اکسپرس اینتری که مناسب بازار کار هستند برنامه اولویت بازار کار را دارد.
برنامه دیگر، برنامه آزمایشی مهاجرتی آتلانتیک است. از طریق این برنامه مهاجرتی سریع کارفرمایان در استانهای آتلانتیک کانادا می توانند اتباع خارجی را برای مشاغلی که نیروی کاری برای آنها وجود ندارد استخدام کنند. کارفرمایان برای استخدام اتباع خارجی از طریق برنامه مهاجرتی آتلانتیک نیازی به ارزیابی تاثیر بازار کار ندارند. 
استانهای آتلانتیک کانادا عبارتند از: نواسکوشیا، نیوبرانزویک، نیوفاندلند و لابرادور و جزیره پرنس ادوارد.

برنامه نیروی کار ماهر یک برنامه متصل به اکسپرس اینتری نیست، یعنی اتباع خارجی حتی اگر واجد شرایط ورود به سیستم اکسپرس اینتری نباشند، می توانند برای اقامت دائم کانادا درخواست دهند.
برنامه مشاغل مورد تقاضای نواسکوشیا برای مهاجرانی است که پیشنهاد شغلی مناسب در مشاغل با مهارت متوسط را دارند. این برنامه در ماه می سال 2019 ایجاد شد که مشاغلی که از طریق این برنامه تعیین می شوند با تغییر نیازهای بازار کار در استان تغییر می کنند. 
اکسپرس اینتری به مهاجرانی که حداقل یک سال در نواسکوشیا کار کرده اند اقامت دائم را می دهد. مهاجران می توانند مستقیما به اداره مهاجرت نواسکوشیا مراجعه کنند یا توسط اداره مهاجرت نواسکوشیا انتخاب می شوند. مهاجران باید یک پروفایل فعال در سیستم اکسپرس اینتری آنلاین داشته باشند تا بتوانند پرونده کامل خود را ارسال کنند.