مجوز کار LMIA در کانادا متوقف شد
توقف صدور ارزیابی تاثیر بازار کار LMIAs از 26 سپتامبر اجرایی می شود.
لذا،
من بعد، اولویت استخدام در کانادا با افراد مقیم (دارای کارت پی آر یا سیتی زن) می باشد.

 

قانون جدید ویزای کاری کانادا

دولت کانادا اعلام کرد ارزیابی تاثیر بازار کار ‎LMIA برای مشاغل با دستمزد پایین را برای شهرهای بزرگی که نرخ بیکاری آنها 6 درصد یا بالاتر است را صادر نخواهد کرد. 

 

چرا جاب آفر کانادا متوقف شد؟

دولت کانادا برای کاهش اتکای کارفرمایان به نیروهای کاری خارجی و جذب و استخدام نیروهای کاری کانادایی، تغییراتی را در برنامه نیروهای کاری موقت خارجی TFW ایجاد می کند. 

این اقدامات به علت های زیر ایجاد شده:

1. افزایش سوء استفاده از این برنامه با هزینه های گزاف
2. ایجاد تغییرات دربازار کاری کشور از ابتدای سال
3. افزایش نرخ بیکاری در بخش هایی از کانادا

 

اقدامات مهم ویزای کاری کانادا که از تاریخ 26 سپتامبر 2024 اجرایی می شود

از تاریخ 26 سپتامبر 2024 دولت کانادا این تغییرات را در برنامه نیروی کاری ماهر ایجاد می کند:

• توقف صدور ارزیابی تاثیر بازار کار LMIAs در استانهایی که نرخ بیکاری بالایی دارند: دولت کانادا در شهرهای بزرگ که نرخ بیکاری آنها 6 درصد یا بالاتر است ارزیابی تاثیر بازار کار برای مشاغل با دستمزد پایین را صادر نمی کند. 
• با این حال، برای مشاغل فصلی و غیرفصلی در بخش های امنیت غذایی،کشاورزی، فرآوری مواد غذایی و شیلات و همچنین ساخت و ساز و پزشکی استثنا قائل می شوند. 
• ایجاد محدودیت 10 درصدی برای استخدام نیروهای کاری خارجی: کارفرمایان فقط می توانند 10 درصد از نیروهای کاری خود را از طریق برنامه نیروی کاری موقت خارجیTFW استخدام کنند که این کاهش 10 درصدی از محدودیت 20 درصدی در ماه مارس 2024 هم کمتر است. 
• استثنائات برای مشاغل ذکر شده در بالا اجرا می شود. 
• مدت زمان کاهش یافته استخدام: حداکثر مدت زمان استخدام برای کارگرانی که از طریق جریان کم دستمزد استخدام می شوند به یک سال (از دو سال) کاهش می یابد.

تمرکز دولت بر روی کارگران کانادایی

وزیر اشتغال کانادا گفت ما روی استخدام نیروهای کاری داخلی تاکید می کنیم. 
برنامه نیروی کاری خارجی موقت برای رفع کمبود نیروهای کاری در زمانی که نیروی کاری کانادایی برای پر کردن موقعیت های شغلی در کانادا وجود نداشته، طراحی شده است. در حال حاضر نیروهای کاری کانادایی زیادی برای پر کردن موقعیت های شغلی وجود دارند. با اقدامات انجام شده، کارگران کانادایی در اولویت قرار می گیرند و نیازهای بازار کاری کانادا را رفع می کنند. 
از کارفرمایان در کانادا خواسته می شود تا جوانان، تازه واردان و افرادی دارای معلولیت را در کانادا استخدام کنند. 
دولت از کارفرمایان می خواهد تا برای آموزش و ارتقای مهارت نیروهای کاری فعلی خود سرمایه گذاری کنند. 

 

نظارت و تعدیل های آینده روی جاب آفر کانادا

دولت کانادا متعهد به نظارت مستمر بر شرایط بازار کاری است و در صورت لزوم اقدامات بیشتری در مورد برنامه نیروی کاری موقت خارجی TFW انجام می شود. 
در مدت 90 روز آینده این برنامه مورد بررسی جامع قرار می گیرد تا تغییراتی در مشاغل با دستمزد بالا، استثنائات و بررسی درخواست های ارزیابی تاثیر بازار کار LMIA انجام شود. 

 

تاثیر افزایش بیکاری در کانادا

این تغییرات نشان دهنده تلاش دولت کانادا برای بازگشت به دوران قبل از کرونا است زیرا بعد از کرونا به علت کمبود نیروی کاری برنامه نیروی کاری موقت خارجی به اجرا درآمد. 
با کاهش بازار کاری کانادا و افزایش نرخ بیکاری به 6.4 درصد در ماه ژوئن 2024، دولت اعتبار ارزیابی تاثیر بازار کار را از 18 ماه به 6 ماه و سقف پذیرش نیروهای کاری خارجی را از 30 درصد به 20 درصد رساند. 
همچنین که در خبر قبلی اعلام کردیم، دولت کانادا با پیشنهاد دولت کبک برای توقف صدور ارزیابی بازار کار برای مشاغل با دستمزد کم موافقت کرد و مجوز کار کانادا LMIA در کبک متوقف شد.
از تاریخ 3 سپتامبر 2024 همه درخواست های ارزیابی تاثیر بازار کار در منطقه مونترال با دستمزد کمتر از 27.47 دلار در ساعت به مدت شش ماه به حالت تعلق درمی آید. 

 

پیشنهاد موسسه گنجی بعد از افزایش نرخ بیکاری

اقدامات دولت کانادا نشان دهنده تعهد قوی دولت کانادا برای استفاده درست از برنامه نیروی کاری موقت خارجی و اولویت دادن به نیروی کار داخل کانادا که اقامت دائم یا سیتی زن است. 
از آنجایی که بازار کاری کانادا رشد و توسعه پیدا کرده است پیش بینی می شود تعدیل های بیشتری در برنامه نیروی کاری موقت خارجی ایجاد شود. 
لذا چون هر سال فقط 450هزار مهاجر دولت قبول می کند و هم اکنون بیش از 2.5 میلیون نفر در صف انتظار هستند پس سریعتر برای اقامت اقدام کنید.